为什么要选择人力资源服务机构与企业对接呢？为什么说人力资源公司可以帮助企业解决招工难和用工难问题？传统招用工对接会主体一般是用工企业和求职者，对接形式是由用工企业设台提供工作岗位，求职者进场找工作。哈尔滨劳务派遣则是改变传统帮扶模式，创新对接主体和形式，做到人力资源服务机构走进工业园区、企业公司单位，提供招聘、派遣、代理、外包、猎头等人力资源服务项目。
    用工企业不再直接招人，而是选择人力资源服务项目，这是人力资源对接的创新之举。“当前，企业用人需求较大，对人才的需求也存在一定差异性。随着时代的发展，依靠传统招聘会设台招聘方式难以满足企业需求。”
    哈尔滨市人社局有关负责人说，我市人力资源服务机构发展比较成熟，体制机制非常灵活，他们在短时间内能够聚集一批人才，与用人企业直接对接，可以零距离精准提供人力资源服务。

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